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Sua empresa está adequada ao E-Social ?

 

 Em primeiro lugar o que é o E-Social?
O E-Social é um programa do governo que veio para simplificar a vida dos profissionais de contabilidade. Graças ao Sistema Público de Escrituração Digital (SPED) foi possível sintetizar as informações em um só sistema. Em outras palavras, o E-Social seria uma versão do SPED para a área trabalhista, englobando as informações acessórias enviadas por meio de declarações como CAGED, RAIS, GFIP e DIRF..

Quais são as obrigações reunidas no E-Social?

Além da folha de pagamento, são pelo menos 14 os itens compreendidos dentro do eSocial. Até então, todos eles eram cobrados individualmente. A boa notícia é que tudo agora é entregue de uma só vez e fica disponível online. Veja a lista de documentos que fazem parte do E-Social:

* Cadastro Geral de Empregados e Desempregados (CAGED)

* Guia de Recolhimento do FGTS e de Informações à Previdência Social (GFIP)

* Carteira de Trabalho e Previdência Social (CTPS)

* Comunicação de Acidente de Trabalho (CAT)

* Livro de Registro de Empregados (LRE)

* Relação Anual de Informações Sociais (RAIS)

* Comunicação de Dispensa (CD)

* Perfil Profissiográfico Previdenciário (PPP)

* Declaração de Débitos e Créditos Tributários Federais (DCTF)

* Declaração do Imposto de Renda Retido na Fonte (DIRF)

* Quadro de Horário de Trabalho (QHT)

* Manual Normativo de Arquivos Digitais (MANAD)

* Guia da Previdência Social (GPS)

* Guia de Recolhimento do FGTS (GRF)

* Quais são os benefícios do E-Social?

“O programa amplia a capacidade de fiscalização do Estado e melhora a formulação de políticas públicas do país, já que o governo contará com uma informação única, consistente e de validade”, explica Altemir Linhares de Melo, assessor especial para o E-Social. Ele enfatiza ainda que o eSocial está 100% pronto para implantação e que a adoção do faseamento foi uma forma de garantir uma entrada em produção mais amena e facilitar a adaptação das empresas ao projeto.

Quem deve obrigatoriamente participar do E-Social:

Todas as empresas, sejam privadas, públicas e entidades não governamentais irão aderir ao E-Social, mas há um cronograma previsto para cada fase. Neste cronograma, as empresas são divididas em grupos, como você pode ver mais adiante.

Acesse o E-Social:

Você pode acessar a página oficial do E-Social e conhecer outros detalhes sobre o programa. Pode, inclusive, realizar o cadastro, consultas e acessar as informações pelo mesmo site.

 

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